强化团队意识，营造团队精神

2016年7月1日下午1点，公司组织的第一次团队培训在总部1F展厅隆重举行。此次的培训主题是《团队执行力》，培训的目的是为了进一步强化各级人员对各自企业管理工作的认知，提高工作效率，强化团队建设，为公司的发展壮大奠定良好基础。

此次培训得到公司领导的高度重视，公司各部门和职工也给予了大力支持。由公司全体员工集体参加培训，副总还从百忙中抽出时间全程参加了培训。授课过程中，大家专心听讲，认真做笔记。

培训的主讲老师为董老师，她不辞辛苦的大老远来为我公司员工进行授课培训。整个培训过程中董老师通过几个方面来对团队执行力做了独到的讲解，巧妙的把员工成长的核心看作是成为合格的商人，在企业中突出自己的价值。也结合理论联系实际和运用了《小和尚撞钟》、《小王买书》、《三个同学》等几个故事来启发大家，通过几个故事内容更好的让大家理解，让大家领悟。同时也让大家以“永远做重要而不紧急的事”来进行交流，现场副总和大家互相交流的十分火热，都发表了自己的见解。在培训间隙，董老师也与员工们进行了一些小游戏来增加课程的互动性。培训的最后董老师为我们总结了执行的四十八字方针：认真第一，聪明第二；结果提前，自我退后；锁定目标，专注重复；决心第一，成败第二；速度第一，完美第二；结果第一，理由第二。虽然是短短的四十八个字，但其内的精髓值得我们细细品味。

最后环节，公司每个位员工都踊跃地对此次的培训内容进行了自己的一个总结：作为销售部的职员，我们要有永不放弃的精神去开发一个个客户来为公司带来效益，为自己创造价值；我们要学会“永远做重要而不紧急的事”学会考虑轻重、再考虑缓急，有序的推进做事计划；要成为一个善于积极主动发现、分析、总结并解决问题，做一个真正具有学习与创新力的职业化员工等。

此次的培训在4点半圆满结束，员工们一致反映良好，使大家受益非浅。